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一、区域经理

1、东北区（黑龙江，吉林，辽宁，内蒙古）

2、华南区（广东、广西、海南、福建）

3、西北区（陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆）

4、西南区（四川、贵州、云南、重庆、西藏）

二、岗位职责（驻地招商）

1、业务规划与拓展，制定并执行区域市场策略，达成销售目标，提升市场份额。

2、组建、管理并培训区域销售团队，合理分配任务，进行绩效评估与辅导，激励团队提升业绩。

3、维护和拓展区域内客户关系，深入了解需求，解决问题，提高满意度与忠诚度，挖掘潜在客户。

4、定期开展区域市场调研分析，收集动态及竞争对手信息，为公司决策提供数据支持。

5、与公司内部部门协作，保障区域业务顺畅开展，协调解决业务问题。

三、任职要求

1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。

2、5 年以上销售管理经验，3 年以上大区经理或同岗位经验，有对应区域相关行业经验者优先。

3、具备出色销售技巧与市场开拓能力，熟悉销售流程与推广方法，掌握数据分析工具。

4、**的团队领导与建设能力，能有效激励团队。

5、良好的沟通协调与商务谈判能力，可与多方高效协作。

6、抗压能力强，能应对复杂市场环境与突发问题。

7、有良好职业道德与敬业精神，积极主动，责任心强，学习与适应能力佳，能适应出差。

8、现居住地在所在区域优先。

四、我们公司优势

1、有老客户划分，有基础保障

2、自研自产，研发生产企业，产品有绝对优势

3、行业沉淀15年，品牌在行业内知名度高

4、公司提供大量的学习培训机会，扶持新人成长。